EAP培訓講師（EAP的中文意思：員工援助服務，員工支持計劃；是企業為員工提供的一套系統的、長期的福利與培訓關愛項目）：
1、有百人以上大型培訓授課經驗、形象氣質佳，表達能力較強、心理素質良好；須有培訓工作經驗至少兩年以上。
2、需擅長2個或2個以上培訓板塊內容，負責公司合作單位的各項培訓工作：如心態管理、情緒與壓力管理、執行力、溝通技巧、禮儀形象、職業規劃、銷售技巧、團隊建設、管理能力提升等培訓工作的開展。
3、負責培訓的調研、實施、總結、培訓的調整與完善及新課程的開發。
4、協助公司內部員工培訓工作、公司合作單位的培訓工作。
5、年齡30-45歲之間，男女不限。
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